PRICE

料金/報酬

アン・ドゥ社労士事務所の料金についてご案内します。

ご予算・相談範囲についても、貴社の状況・ご要望を伺い柔軟に対応しています。
表示価格は税別となっており、別途消費税が掛かります。

労務相談顧問

解雇、残業代請求、問題社員対応など、人事労務トラブル防止やトラブル後の対処法などを提示する労務相談顧問の料金です。

※ 月額の料金で、時間や回数を気にせず何度でもご相談いただけます。

規模(人)顧問報酬額(月額)
1~9人20,000円
10~29人30,000円
30人~要応談

顧問契約​

当料金で、労務相談顧問のサービスを合わせてご利用いただけます。
表示している金額は、目安となる標準料金です。
貴社より詳しい状況をお聞きした上で、別途お見積りいたします。

規模(人)顧問報酬額(月額)
1~9人30,000円
10~19人40,000円
20~29人50,000円
30人~要応談

労働保険・社会保険の新規適用の手続き

規模(人) 健康保険・厚生年金 労災保険・雇用保険 同時に行う場合
1~9人 50,000円 50,000円 70,000円
10~19人 60,000円 60,000円 100,000円
20~29人 70,000円 70,000円 110,000円
 30人~ 要応談 

労働保険・社会保険 届出等

新規受託時の着手料は、当該報酬料の範囲内とします。

内容料金
被保険者資格取得届顧問報酬に含みます
被保険者資格喪失届顧問報酬に含みます
被扶養者(異動)届顧問報酬に含みます
被保険者氏名変更届顧問報酬に含みます
被保険者住所変更届顧問報酬に含みます
標準報酬月額変更届顧問報酬に含みます
雇用保険被保険者区分変更届顧問報酬に含みます

※各々ご相談に応じます

給与計算

規模(人)基本料金
1〜19人20,000円
20人〜30,000円

※基本料金の他、一人500円~の手続代が掛かります。

賞与等支払

規模(人)顧問契約
1〜9人20,000円
10〜19人30,000円
20〜29人40,000円
30人~一人500円

就業規則・社内規程・労使協定書の作成・変更・届出

※ 上記費用は標準の料金です。依頼される内容により割引いします。

別途お見積もりいたします。
複雑な案件については別途協議します。

当初、就業規則・規程診断のみの依頼であっても、のちに就業規則作成または変更の依頼をした場合は、就業規則・規程の診断の報酬を無料とさせて頂くことがあります。

内容料金
現行就業規則・規程の診断30,000円
就業規則 新規作成100,000円~
就業規則に別規程がある場合
・賃金規程
・退職金規程
・育児・介護休業規程
・慶弔見舞金規程 等
各30,000円~
就業規則の見直し・変更50,000円~
各種協定届 作成・変更各30,000円~
社内規程の整備・変更
・個人情報保護規程
・機密保持規程
・安全衛生管理規程
・出張旅費規程
・職務分掌規程 等
各30,000円~

立会・調査等

立会報酬とは、関係官庁が行う調査等にあたって、立ち会う場合に受ける報酬です。

調査報酬とは、依頼を受けた業務に付随して、調査、資料収集等特別な業務に従事した場合における報酬です。

※ 顧問契約のお客様の内容によっては、顧問契約料に含めて無料となることがあります。

内容料金
立会報酬1回 30,000円
(交通費は別途)
調査報酬1回 30,000円
(交通費は別途)

助成金の申請手続き

 顧問契約
各種助成金助成金給付額の10%~
難易度が高いものについては、別途協議
着手料 20,000円

※別途ご相談に応じます。

その他手続きはご相談に応じます。